Consulenti aziendali a Bologna? No, grazie. “Ho avuto un’esperienza 15 anni fa e ho solo speso soldi, non è servito a niente”.
Consulenti aziendali a Bologna? No, grazie. “Ce ne sono tanti, siete tutti uguali, non mi pare che voi facciate qualcosa di diverso”.
Azienda di Consulenza Direzionale a Bologna? No, grazie. “A dirigere la mia azienda ci penso io, non ho bisogno di estranei che mi vengano a dire cosa devo fare”.
Questo è lo scenario all’interno del quale noi Consulenti aziendali ci muoviamo: un clima di diffidenza, nel quale l’intangibilità del supporto rende evanescente il contributo dato e non è raro che alla fine di un percorso ci si senta dire, anche a fronte di risultati raggiunti, lavorando insieme, “sì, ma fin qui ci sarei arrivato anche da solo, quale è stato il tuo contributo?
Il nostro contributo, come consulenti aziendali è quello di far accadere le cose, quello di forzare la mano all’Imprenditore a fronte a decisioni che rimangono in sospeso, risolvere situazioni che vanno avanti nella mancanza di chiarezza più totale, creando ulteriore confusione, inefficienze e danni.
Il Consulente non si sostituisce mai all’Imprenditore, ma lo aiuta a decidere, a scegliere, a valutare.
Ci rivolgiamo a quegli Imprenditori che sono troppo occupati a lavorare e risolvere piccoli e grandi problemi quotidiani, per avere anche il tempo di gestire l’azienda. E questo è un gravissimo problema, tanto più grave quanto più è generalizzato nelle Piccole e Medie Imprese.
Sapete qual è il primo segnale che ci dice, entrando in azienda, che questo problema esiste? Quando non c’è una sala riunioni oppure, se c’è, è chiusa nell’attesa di qualche Cliente od ospite in generale.
E’ l’equivalente del salotto buono della zia Maria, con le tapparelle abbassate, il riscaldamento spento e il divano cellofanato.
Il fatto di non avere in azienda un luogo dedicato alle riunioni, ai momenti ufficiali (e dico ufficiali per distinguerlo subito dal corridoio o dalla macchinetta del caffè) per lo scambio di informazioni e per il coordinamento per noi consulenti aziendali è la prova provata della mancanza di quella cultura della condivisione che è alla base del cambiamento in azienda.
Ma a cosa serve un’azienda di consulenza direzionale a Bologna? Serve perché le cose non accadono da sole anche se le abbiamo decise e le abbiamo assegnate a chi di dovere.
Bisogna farle accadere e per fare questo è necessario accertarsi che gli interlocutori abbiano esattamente inteso cosa fare e come farlo, bisogna stressare, monitorando lo stato di avanzamento, bisogna condividere e ancora una volta risolvere e decidere.
Purtroppo, questo lavoro richiede una grande dose di pazienza e determinazione, capacità organizzativa e propensione alla soluzione, ma soprattutto serve una persona che se ne occupi con metodo e sistematicità: ecco, in genere, una persona che faccia questo, nelle piccole aziende non c’è, perché costa e perché, mi dicono “è improduttiva!” (lo dicono in senso buono, io lo so!).
Bene, Sinergon, soprattutto all’inizio del percorso, svolge questo ruolo, fa accadere le cose che Voi avete deciso. Per noi essere consulenti aziendali a Bologna vuol dire anche questo.
Siamo un’azienda di consulenza direzionale a Bologna ed è sul nostro territorio che vorremmo dare il nostro contributo e fare la differenza.
Fissiamo un incontro: la conoscenza reciproca non è tempo perso.
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